サラリーマン生活も残り10年を切った５０代、やり残したことがある人はいませんか？そして、もう一度自分のやりたいことをやろうと決めた人はいませんか？あるいは、この先今の業界が不安。このまま今の会社にいても大丈夫かな？と思って転職しようと考えた人、東証上場企業の経理部長が、その方法を教えます。
50代経理男性転職者に求められるもの
えっ！のぶえさんのお父さん転職したいの？
そうなんです。もう５０代で経理やっているんだけど。困っちゃう。
問題ないよ。５０代からの転職ってまだまだチャンスはあるよ。
本当に？年も年だし。そんな上手くいかないんじゃないの？
大丈夫。お父さんの経験、スキルが会社側とマッチすれば転職出来るよ。
経験スキルなんかあるのかな？お父さんに聞いてみようっと。
５０代だからといって、諦めるのはまだ早い！
あなたは５０年も生きてきています。それだけ色々な経験をしていますよね。また、それによるスキルも身についていますよね。若い世代に勝てるのはこれしかありません。
まずは、あなたの経験、スキルを棚卸するところから始めましょう！
スキルの棚卸をする
スキルの棚卸方法に関しては、爆速で実務スキルを上げたい経理部員必見！ の 最初の項に詳しく書いてあるよ！
早速伝えるわ！
ある程度の年齢になるとマネージメント力も求められるから頭に入れておいてね！
自分が今まで経験した事、スキルについて、今の自分が転職後の会社に対して何が出来るか？
これを明確にしてください。自分の会社でしか通用しないことは他社では通用しません。
可能な限り客観的に見てください。
転職エージェントに相談
棚卸が終わったら、次に転職エージェントに早速相談してみよう
どこに頼めばいいの？転職エージェントってたくさんあるし？
お勧めの転職エージェントについては「爆速で実務スキルを上げたい経理部員必見！のなかに エージェントに登録、面接し評価をする に書いてあるよ！
ありがとう。お父さんに伝えとく！これでとくのりさんのPOINTもUPしたわ！
ははは・・・。
ここで、一般的な転職エージェントの登録から面接まのでの簡単な流れを紹介します。
１．転職エージェントに連絡すると履歴書、職務経歴書、写真を準備。
但し、５０代の方、気を付けるべきポイントはこれらの書類は紙ではなく、ネットで登録をする形となっております。今はもうネットの時代なんですね！ご留意ください（紙でOKの場合も有り）。
２．担当者が１人付き、最初に登録した転職理由や職務経歴の詳細について、電話等でインタビューがあります。
３．マッチングした案件をいくつか受領する。
４．その中から自分が転職したい会社を選択し、転職エージェントに連絡。
５．書類選考に通過すれば、面接。
ざっとこんな感じです。
面接の方法については、経理部面接 質問内容９選 に詳しく書いてありますので参考にしてください。
経験がマッチするか？
最終的に合格か不合格かは、経験スキルが転職したい会社のニーズとマッチするか否かです。
お見合いみたいね！
そーだね。ここで重要なのは、マッチイングする行きたい会社を見つけることだね。
あと、やりたいことがあれば妥協はしないで、転職活動をされた方がよろしいかと思います。恐らくこれが最後の転職活動になると思うから！
悔いのないように転職活動をされてください。
人生一度きりです！
結果が出ない時の対処法
３か月位やっても結果が出ない時、他にもやりようがあるよ。
ちょっと、先のことだけど聞いておこうかな
最寄りの職業安定所に行くとか、知り合いのコネを使うとか
なるほど！
職業安定所に行ったり、コネを使ったりすると同時に、転職エージェントにもう一度転職の本気度を伝えるのも良いかもです。相手も応えてくれると思います（経験有）。
再三書きますが、悔いのないように！
まとめ
いかがでしたか？
５０代って色々考えますよね！子供も手が離れて人生の折り返し地点で、６０歳以降は何をして生きて行こうか？老後の準備は問題ないか？問題は尽きませんね。
ただ、一度きりの人生です。
やりたいようにやる！
少しでもお役に立てたら幸いです。
コメント